运动营养食品公司人力资源运营管理手册.docx

运动营养食品公司人力资源运营管理手册xx有限责任公司目录第一章 行业背景分析4第二章 企业组织结构调查与组织结构图的绘制6一、 企业组织结构图的绘制6二、 企业组织机构设置的原则7第三章 劳动定额水平12一、 现代劳动定额的发展趋势12二、 劳动定额水平是定额管理的核心16第四章 招募方式的选择18一、 企业人员招募的方式18二、 外部招募的主要方法23第五章 人力资源的空间配置31一、 企业员工工作任务的指派方法31二、 劳动环境优化的内容和方法31第六章 职业生涯发展规划准备工作35一、 个入职业生涯规划的含义35二、 组织职业生涯管理的含义和作用36第七章 企业培训制度的建立与推行分析37一、 企业培训制度的含义37二、 企业培训制度的执行与完善38第八章 绩效考评方法40一、 目的和要求40二、 行为导向型客观考评方法40第九章 绩效考评系统47