运动营养食品公司人力资源实施方案.docx

运动营养食品公司人力资源实施方案xx投资管理公司目录第一章 行业背景分析4第二章 企业劳动定员制定修订的基本方法6一、 劳动定员与其他相关概念的关系6二、 劳动定员的基本概念14第三章 企业组织结构调查与组织结构图的绘制16一、 企业组织机构设置的原则16二、 组织结构设计后的实施原则20第四章 招募方式的选择23一、 选择人员招募方式的主要步骤23二、 采用招聘洽谈会方式时应关注的问题24第五章 企业应聘人员的初步甄选26一、 利用笔试甄选应聘人员的方法26二、 笔试的适用范围27第六章 员工职业生涯规划信息采集28一、 职业生涯规划的内涵与特征28二、 职业生涯规划信息采集的途径和方法29第七章 企业员工培训与开发课程32一、 培训教学设计程序与形成方案32二、 实施培训教学活动的注意事项36第八章 绩效考评方法39一、 绩效考评方法的分类39二、 制订绩效改善