铜基金属粉体项目人力资源计划方案.docx

铜基金属粉体项目人力资源计划方案xx有限责任公司目录第一章 行业背景分析4第二章 企业劳动定员制定修订的基本方法8一、 劳动定员传统的制定修订方法8二、 劳动定员的基本概念10第三章 劳动定额统计与分析12一、 产品实耗工时统计的方法12二、 劳动定额完成情况的分析15第四章 应聘者面试的组织与实施17一、 面试的方法17二、 面试的概念19第五章 企业应聘人员的初步甄选21一、 笔试的特点21二、 利用笔试甄选应聘人员的方法21第六章 员工职业生涯规划信息采集23一、 职业生涯规划信息采集的途径和方法23二、 职业生涯规划的内涵与特征25第七章 员工培训的组织与实施27一、 培训课程的实施与管理27二、 企业员工外部培训的实施30三、 培训师的培训与开发31第八章 绩效考评指标与设计33一、 绩效指标体系的设计要求33二、 绩效考评标准及设计原则34第