儿童安全座椅项目人力资源实施方案.docx

儿童安全座椅项目人力资源实施方案目录第一章 人力资源费用预算的审核3一、 人力资源费用支出控制的程序包括三方面内容。3二、 人力资源费用支出控制的作用4第二章 工作岗位分析研究5一、 工作岗位分析的程序5二、 工作岗位分析8第三章 人力资源的空间配置12一、 人力资源配置的基本原理12二、 改进过细劳动分工的方法16第四章 企业应聘人员的初步甄选18一、 利用简历甄选应聘人员的方法18二、 利用笔试甄选应聘人员的方法20第五章 企业员工培训的有效性分析22一、 培训效果的跟踪与监控22二、 培训效果评估的一般程序26第六章 基于培训需求分析的项目设计28一、 培训项目的设计与管理应关注的问题28二、 企业员工培训与开发项目设计的原则29第七章 绩效考评系统32一、 企业绩效考评中矛盾与冲突的处理32二、 企业员工绩效申诉的处理33第八章 绩效考评方法36一、 绩效考评方法的比较36二、 行为导向型主观考评方法36第九章 员工福利