岩板公司人力资源管理目录第一章 项目基本情况4一、 项目名称及建设性质4二、 项目承办单位4三、 项目实施的可行性5四、 项目建设选址6五、 建筑物建设规模7六、 项目总投资及资金构成7七、 资金筹措方案7八、 项目预期经济效益规划目标8九、 项目建设进度规划8第二章 劳动定额的修订10一、 劳动定额的定期修订10二、 劳动定额不定期修订11第三章 企业组织结构调查与组织结构图的绘制12一、 企业组织结构的调查12二、 企业组织机构设置的原则16第四章 甄选应聘人员方法21一、 能力测试21二、 情境模拟测试的应用22第五章 应聘者面试的组织与实施27一、 面试的内容27二、 面试的概念27第六章 员工培训的组织与实施29一、 培训前对培训师的基本要求29二、 培训课程的实施与管理29三、 企业员工外部培训的实施33第七章 企业员工培训需求分析的方法35一、 培训需求循环评估模型35二、 其他几种模型3
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