建筑防水材料公司人力资源管理手册.docx

建筑防水材料公司人力资源管理手册目录第一章 行业背景分析4第二章 人力资源费用预算的审核6一、 企业人力资源费用的构成6二、 审核人力资源费用预算的基本程序8第三章 劳动定额统计与分析9一、 劳动定额完成情况的分析9二、 劳动定额统计工作的任务10第四章 甄选应聘人员方法12一、 情境模拟测试的应用12二、 情境模拟测试16第五章 企业应聘人员的初步甄选19一、 利用简历甄选应聘人员的方法19二、 利用笔试甄选应聘人员的方法21第六章 基于培训需求分析的项目设计23一、 企业员工培训与开发项目设计的原则23二、 基于培训需求分析的员工培训项目设计25第七章 企业培训制度的建立与推行分析33一、 企业培训制度的执行与完善33二、 企业各项培训制度的起草33第八章 绩效考评系统45一、 绩效考评主体的特点45二、 绩效考评误差的含义和类型46第九章 绩效考评指标与设计53一、 绩效目标设置的原则53二、 绩效考评指标的类型55