建筑防水材料项目人力资源体系.docx

建筑防水材料项目人力资源体系目录第一章 公司基本情况4一、 公司简介4二、 核心人员介绍4第二章 劳动定额统计与分析6一、 劳动定额统计工作的任务6二、 产品实耗工时统计的方法7第三章 工作岗位分析研究11一、 工作岗位分析11二、 工作岗位分析的程序14第四章 应聘者面试的组织与实施18一、 面试提问的技巧18二、 面试的基本程序22第五章 招募方式的选择25一、 内部招募的主要方法25二、 外部招募的主要方法27第六章 企业培训制度的建立与推行分析34一、 企业培训制度的基本结构34二、 起草与修订培训制度的要求34第七章 员工职业生涯规划信息采集37一、 职业与职业生涯的基本概念37二、 职业生涯规划信息采集的途径和方法37第八章 绩效考评指标与设计41一、 基于不同维度的绩效考评指标设计41二、 绩效目标设置的原则44第九章 绩效考评系统48一、 绩效考评的程序与流程设计48二、 绩效考评周期的确定52