建筑防水材料项目人力资源运营方案.docx

建筑防水材料项目人力资源运营方案目录第一章 劳动定额的修订3一、 修改劳动定额的方法3二、 劳动定额修订的内容3第二章 劳动定额统计与分析5一、 产品实耗工时统计的方法5二、 实耗工时的概念和意义8第三章 甄选应聘人员方法10一、 情境模拟测试10二、 情境模拟测试的应用11第四章 企业应聘人员的初步甄选17一、 利用简历甄选应聘人员的方法17二、 笔试的特点19第五章 企业员工培训的有效性分析20一、 培训效果评估方案的设计20二、 培训有效性评估的内容22第六章 企业员工培训与开发课程26一、 培训课程设计的基本原则26二、 培训课程的设计策略28第七章 绩效考评指标与设计33一、 绩效目标设置的原则33二、 绩效指标体系的设计要求35第八章 绩效考评方法38一、 绩效考评方法的比较38二、 目的和要求38第九章 薪酬体系设计的前期准备39一、 技能与能力薪酬体系设计39二、 薪酬体系41第十章 专项薪酬管