数控机床项目人力资源规划方案.docx

数控机床项目人力资源规划方案目录第一章 行业背景分析4第二章 劳动定额水平6一、 通过现行定额之间的比较来衡量6二、 用实耗工时来衡量6第三章 企业劳动定员制定修订的基本方法7一、 企业劳动定员制定修订的新方法7二、 劳动定员的基本概念9第四章 招聘评估指标的统计分析11一、 人员录用评估11二、 甄选环节的评估11第五章 企业应聘人员的初步甄选13一、 利用招聘申请表甄选应聘人员的方法13二、 笔试的适用范围14第六章 企业员工培训与开发课程16一、 培训课程设计的程序16二、 培训教学设计程序与形成方案17第七章 职业生涯发展规划准备工作23一、 组织职业生涯管理的含义和作用23二、 个入职业生涯规划的含义23第八章 绩效考评系统25一、 绩效考评主体的特点25二、 绩效考评的程序与流程设计26第九章 绩效考评方法31一、 综合型绩效考评方法31二、 结果导向型考评方法32第十章 市场薪酬调查分析38一、 市场薪