板式家具公司人力资源管理.docx

板式家具公司人力资源管理目录第一章 项目概况4一、 项目概述4二、 项目总投资及资金构成5三、 资金筹措方案6四、 项目预期经济效益规划目标6五、 项目建设进度规划7第二章 工作岗位分析研究8一、 工作岗位分析8二、 工作岗位分析的程序11第三章 劳动定额水平15一、 确定劳动定额水平的基本原则15二、 劳动定额管理的内容15第四章 甄选应聘人员方法18一、 人格测试18二、 情境模拟测试18第五章 应聘者面试的组织与实施21一、 面试的目标21二、 面试提问的设计23第六章 员工培训的组织与实施26一、 实现培训资源的充分利用26二、 培训师的培训与开发27第七章 企业员工培训与开发课程29一、 培训课程设计的基本原则29二、 培训课程设计的项目与内容31第八章 绩效考评系统45一、 绩效考评周期及其影响因素45二、 绩效考评主体的确定48第九章 绩效考评方法50一、 绩效考评方法的比较50二、