水滑石公司人力资源规划方案.docx

水滑石公司人力资源规划方案xx有限公司目录第一章 公司简介5一、 公司基本信息5二、 公司简介5第二章 行业背景分析7第三章 劳动定额统计与分析9一、 产品实耗工时统计的方法9二、 实耗工时的概念和意义12第四章 劳动定额的修订14一、 劳动定额修订的步骤14二、 劳动定额不定期修订16第五章 招聘评估指标的统计分析17一、 招聘成本效益评估17二、 招聘成本及其相关概念17第六章 企业应聘人员的初步甄选20一、 利用笔试甄选应聘人员的方法20二、 笔试的适用范围21第七章 企业员工培训需求分析的方法22一、 培训需求分析的含义22二、 三维培训需求分析模型22第八章 员工培训的组织与实施24一、 培训前对培训师的基本要求24二、 实现培训资源的充分利用24第九章 绩效考评指标与设计27一、 基于不同维度的绩效考评指标设计27二、 绩效考评标准及设