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硅铁公司人力资源规划方案xxx（集团）有限公司目录第一章 企业劳动定员制定修订的基本方法4一、 企业劳动定员制定修订的新方法4二、 企业劳动定员传统的制定修订方法6第二章 劳动定额统计与分析9一、 产品实耗工时统计的方法9二、 劳动定额完成情况的分析12第三章 招聘评估指标的统计分析14一、 甄选环节的评估14二、 招聘活动过程评估的相关概念15第四章 应聘者面试的组织与实施19一、 面试的基本程序19二、 面试提问的技巧20第五章 员工职业生涯规划信息采集26一、 职业生涯规划的内涵与特征26二、 职业生涯规划信息采集的途径和方法27第六章 企业培训制度的建立与推行分析30一、 企业各项培训制度的起草30二、 企业培训制度的基本结构40第七章 绩效考评指标与设计42一、 绩效指标体系的设计要求42二、 绩效考评指标的类型43第八章 绩效考评系统48一、 企业