筋膜枪公司人力资源计划.docx

筋膜枪公司人力资源计划xxx（集团）有限公司目录第一章 公司基本情况4一、 公司简介4二、 核心人员介绍4第二章 企业劳动定员制定修订的基本方法6一、 劳动定员的基本概念6二、 企业劳动定员基本原则7第三章 工作岗位分析研究11一、 工作岗位分析11二、 工作岗位分析的程序14第四章 人力资源的空间配置18一、 工作地组织18二、 企业员工工作任务的指派方法19第五章 应聘者面试的组织与实施21一、 面试的概念21二、 面试的目标22第六章 员工职业生涯规划信息采集25一、 职业与职业生涯的基本概念25二、 职业生涯规划信息采集的途径和方法25第七章 企业培训制度的建立与推行分析29一、 企业培训制度的含义29二、 企业培训制度的执行与完善30第八章 绩效考评系统32一、 绩效考评周期及其影响因素32二、 绩效考评的程序与流程设计35第九章 绩效考