粉煤灰公司人力资源管理手册.docx

粉煤灰公司人力资源管理手册xx集团有限公司目录第一章 公司基本情况5一、 公司简介5二、 核心人员介绍5第二章 工作岗位分析研究7一、 工作岗位分析7二、 工作岗位分析的程序10第三章 劳动定额的修订14一、 劳动定额不定期修订14二、 劳动定额修订的内容14第四章 招募方式的选择16一、 采用招聘洽谈会方式时应关注的问题16二、 选择人员招募方式的主要步骤17第五章 甄选应聘人员方法19一、 人格测试19二、 兴趣测试19第六章 企业员工培训与开发课程21一、 培训课程设计的程序21二、 实施培训教学活动的注意事项22第七章 员工职业生涯规划信息采集25一、 职业生涯规划信息采集的途径和方法25二、 职业与职业生涯的基本概念27第八章 绩效考评系统29一、 绩效考评主体的分类和比较29二、 绩效管理的职责划分37第九章 绩效考评方法41一、