粉煤灰项目人力资源培训方案.docx

粉煤灰项目人力资源培训方案xx集团有限公司目录第一章 公司简介5一、 基本信息5二、 公司简介5三、 公司主要财务数据6第二章 行业背景分析8第三章 工作岗位分析研究10一、 工作岗位分析信息的主要来源10二、 工作岗位分析10第四章 劳动定额的修订14一、 劳动定额不定期修订14二、 修改劳动定额的方法14第五章 人力资源的空间配置16一、 人力资源时间配置的内容16二、 人力资源配置的基本原理18第六章 招募方式的选择23一、 采用招聘洽谈会方式时应关注的问题23二、 内部招募的主要方法24第七章 企业员工培训的有效性分析27一、 培训效果的跟踪与监控27二、 培训效果评估的一般程序31第八章 员工职业生涯规划信息采集33一、 职业与职业生涯的基本概念33二、 员工职业生涯规划信息的采集33第九章 绩效考评指标与设计36一、 绩效考评标准及设计