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兰炭项目人力资源整体解决方案xxx（集团）有限公司目录第一章 行业背景分析5第二章 项目基本情况7一、 项目名称及投资人7二、 结论分析7第三章 企业劳动定员制定修订的基本方法10一、 企业劳动定员基本原则10二、 劳动定员的基本概念12第四章 企业组织结构调查与组织结构图的绘制15一、 工作岗位分析15二、 现代企业组织结构的类型18第五章 甄选应聘人员方法23一、 情境模拟测试的应用23二、 情境模拟测试27第六章 应聘者面试的组织与实施30一、 面试的概念30二、 面试的内容31第七章 企业员工培训的有效性分析32一、 培训有效性评估的含义和作用32二、 培训效果的跟踪与监控35第八章 企业员工培训与开发课程40一、 实施培训教学活动的注意事项40二、 培训课程设计的程序41第九章 绩效考评指标与设计44一、 绩效考评标准及设计原则44二、