无取向硅钢项目人力资源系统分析.docx

无取向硅钢项目人力资源系统分析xx有限公司目录第一章 项目基本情况4一、 项目名称及投资人4二、 结论分析4第二章 企业组织结构调查与组织结构图的绘制7一、 企业人力资源规划的分类7二、 现代企业组织结构的类型8第三章 劳动定额的修订14一、 劳动定额的定期修订14二、 修改劳动定额的方法15第四章 应聘者面试的组织与实施16一、 面试的基本程序16二、 面试提问的设计17第五章 企业应聘人员的初步甄选20一、 笔试的适用范围20二、 利用笔试甄选应聘人员的方法20第六章 企业培训制度的建立与推行分析22一、 企业培训制度的基本结构22二、 企业各项培训制度的起草22第七章 基于培训需求分析的项目设计34一、 基于培训需求分析的员工培训项目设计34二、 企业员工培训项目的开发与管理41第八章 绩效考评方法49一、 行为导向型客观考评方法49二、 行为导向