瓷砖项目人力资源制度.docx

瓷砖项目人力资源制度目录第一章 公司简介4一、 公司基本信息4二、 公司简介4第二章 劳动定额的修订6一、 修改劳动定额的方法6二、 劳动定额修订的步骤6第三章 企业组织结构调查与组织结构图的绘制9一、 现代企业组织结构的类型9二、 企业人力资源规划的分类13第四章 招聘评估指标的统计分析16一、 招聘成本效益评估16二、 招聘活动过程评估的相关概念16第五章 甄选应聘人员方法20一、 人格测试20二、 能力测试20第六章 职业生涯发展规划准备工作22一、 个入职业生涯规划的含义22二、 员工职业生涯规划的准备工作23第七章 企业员工培训需求分析的方法28一、 前瞻性培训需求评估模型28二、 培训需求循环评估模型29第八章 绩效考评方法31一、 绩效考评方法的应用策略31二、 目的和要求31第九章 绩效考评指标与设计33一、 绩效目标设置的原则33二、 绩效指标体系的设计要求35第十章 专项薪酬管理制度的起草