纸质载带公司人力资源管理实施方案.docx

纸质载带公司人力资源管理实施方案目录第一章 公司简介4一、 公司基本信息4二、 公司简介4第二章 项目概况6一、 项目概述6二、 项目总投资及资金构成7三、 资金筹措方案7四、 项目预期经济效益规划目标8五、 项目建设进度规划8第三章 企业劳动定员制定修订的基本方法9一、 企业劳动定员基本原则9二、 企业劳动定员制定修订的新方法11第四章 人力资源费用预算的审核14一、 审核人力资源费用预算的基本要求14二、 人力资源费用支出控制的作用15第五章 人力资源的空间配置16一、 人力资源配置的基本原理16二、 精益生产与5S管理20第六章 招募方式的选择24一、 选择人员招募方式的主要步骤24二、 采用招聘洽谈会方式时应关注的问题25第七章 企业员工培训的有效性分析27一、 培训有效性评估的内容27二、 培训效果评估的一般程序30第八章 企业员工培训需求分析的方法32一、 前瞻性培训需求评估模型32二、 培训需求的调查与