纸质载带项目人力资源制度手册.docx

纸质载带项目人力资源制度手册xx集团有限公司目录第一章 项目概况5一、 项目概述5二、 项目总投资及资金构成6三、 资金筹措方案6四、 项目预期经济效益规划目标7五、 项目建设进度规划7第二章 企业劳动定员制定修订的基本方法8一、 企业劳动定员管理的作用8二、 企业劳动定员制定修订的新方法9第三章 劳动定额水平12一、 劳动定额水平的概念和种类12二、 确定劳动定额水平的基本原则13第四章 甄选应聘人员方法14一、 情境模拟测试的应用14二、 情境模拟测试18第五章 招聘评估指标的统计分析21一、 招聘成本及其相关概念21二、 招募环节的评估22第六章 企业员工培训的有效性分析24一、 培训效果评估方案的设计24二、 培训有效性评估的内容26第七章 企业培训制度的建立与推行分析30一、 起草与修订培训制度的要求30二、 企业培训制度的执行与完善31