覆铜箔层压板公司人力资源管理流程手册.docx

覆铜箔层压板公司人力资源管理流程手册目录第一章 行业背景分析4第二章 劳动定额水平5一、 现代劳动定额的发展趋势5二、 劳动定额水平的概念和种类9第三章 工作岗位分析研究11一、 工作岗位分析11二、 工作岗位分析的程序14第四章 应聘者面试的组织与实施18一、 面试的目标18二、 面试环境的布置20第五章 企业应聘人员的初步甄选21一、 利用招聘申请表甄选应聘人员的方法21二、 笔试的适用范围22第六章 职业生涯发展规划准备工作24一、 组织职业生涯管理的含义和作用24二、 职业生涯发展的基本理论24第七章 员工培训的组织与实施27一、 培训师的培训与开发27二、 培训前对培训师的基本要求28第八章 绩效考评系统29一、 绩效考评主体的确定29二、 确立绩效评审与申诉系统的内容和意义30第九章 绩效考评指标与设计33一、 绩效指标体系的设计要求33二、 基于不同维度的绩效考评指标设计34第十章 岗位评价的基本步骤39