赤藓糖醇项目人力资源管理xx投资管理公司目录第一章 劳动定额水平4一、 用实耗工时来衡量4二、 劳动定额管理的内容4第二章 企业劳动定员制定修订的基本方法7一、 企业劳动定员传统的制定修订方法7二、 劳动定员与其他相关概念的关系9第三章 招聘评估指标的统计分析18一、 招聘活动过程评估的相关概念18二、 成本效益评估21第四章 企业应聘人员的初步甄选22一、 笔试的适用范围22二、 利用简历甄选应聘人员的方法22第五章 员工培训的组织与实施25一、 培训前对培训师的基本要求25二、 培训课程的实施与管理25三、 企业员工外部培训的实施29第六章 企业培训制度的建立与推行分析31一、 起草与修订培训制度的要求31二、 企业各项培训制度的起草32第七章 绩效考评指标与设计43一、 基于不同维度的绩效考评指标设计43二、 绩效考评指标的类型46第八章 绩效考评系统
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