轨道交通装备项目人力资源制度手册.docx

轨道交通装备项目人力资源制度手册xxx有限公司目录第一章 行业背景分析4第二章 工作岗位分析研究10一、 工作岗位分析10二、 工作岗位分析信息的主要来源13第三章 劳动定额的修订14一、 劳动定额不定期修订14二、 劳动定额的定期修订14第四章 企业应聘人员的初步甄选16一、 利用笔试甄选应聘人员的方法16二、 笔试的特点17第五章 甄选应聘人员方法18一、 情境模拟测试18二、 能力测试19第六章 员工职业生涯规划信息采集22一、 员工职业生涯规划信息的采集22二、 职业与职业生涯的基本概念24第七章 企业员工培训的有效性分析25一、 培训效果评估的实施25二、 培训有效性评估的方法32第八章 绩效考评方法34一、 行为导向型主观考评方法34二、 绩效考评方法的应用策略37第九章 绩效考评指标与设计38一、 绩效指标体系的设计要求38二、 绩效