独立医学实验室公司人力资源计划方案.docx

独立医学实验室公司人力资源计划方案目录第一章 行业背景分析4第二章 项目基本情况6一、 项目名称及投资人6二、 结论分析6第三章 劳动定额统计与分析9一、 劳动定额统计工作的任务9二、 产品产量定额的统计范围和要求10第四章 劳动定额的修订13一、 劳动定额的定期修订13二、 劳动定额不定期修订14第五章 企业应聘人员的初步甄选15一、 利用笔试甄选应聘人员的方法15二、 利用简历甄选应聘人员的方法16第六章 招聘评估指标的统计分析19一、 人员招聘数量与质量评估19二、 招募环节的评估19第七章 培训方法的选择与应用21一、 企业员工培训与开发的各种方法21二、 选择企业员工培训方法的程序41第八章 企业培训制度的建立与推行分析45一、 企业培训制度的执行与完善45二、 企业培训制度的含义45第九章 绩效考评指标与设计48一、 基于不同维度的绩效考评指标设计48二、 绩效指标体系的设计要求51第十章 绩效考评方法54