重金属吸附剂公司人力资源体系目录第一章 行业背景分析4第二章 公司基本情况6一、 公司简介6二、 核心人员介绍6第三章 劳动定额水平8一、 现代劳动定额的发展趋势8二、 劳动定额水平的概念和种类12第四章 劳动定额的修订14一、 劳动定额修订的步骤14二、 劳动定额的定期修订16第五章 人力资源的空间配置17一、 人力资源配置的基本概念和种类17二、 企业员工工作任务的指派方法18第六章 招聘评估指标的统计分析20一、 录用环节的评估20二、 人员录用评估22第七章 企业员工培训的有效性分析23一、 培训效果评估的实施23二、 培训有效性评估的方法30第八章 企业员工培训与开发课程32一、 实施培训教学活动的注意事项32二、 培训教学设计程序与形成方案33第九章 绩效考评方法39一、 绩效考评方法的比较39二、 行为导向型主观考评方法39第十章 绩效考评指标与设计43一、 基于不同维度的绩效考评指标设计43二、
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