高熵合金项目人力资源管理大纲.docx

高熵合金项目人力资源管理大纲xx有限公司目录第一章 行业背景分析5第二章 公司概况7一、 公司基本信息7二、 公司主要财务数据7第三章 劳动定额水平9一、 现代劳动定额的发展趋势9二、 劳动定额管理的内容13第四章 工作岗位分析研究16一、 工作岗位分析的程序16二、 工作岗位分析19第五章 人力资源的空间配置23一、 工作地组织23二、 人力资源配置的基本原理24第六章 企业应聘人员的初步甄选29一、 利用招聘申请表甄选应聘人员的方法29二、 笔试的特点30第七章 员工培训的组织与实施32一、 培训师的培训与开发32二、 培训前对培训师的基本要求33第八章 员工职业生涯规划信息采集34一、 职业生涯规划的内涵与特征34二、 员工职业生涯规划信息的采集35第九章 绩效考评系统38一、 绩效考评周期及其影响因素38二、 绩效考评的程序与流程设计41