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高纯铟公司人力资源战略分析xxx有限公司目录第一章 项目基本情况5一、 项目名称及投资人5二、 结论分析5第二章 公司简介8一、 公司基本信息8二、 公司简介8第三章 企业劳动定员制定修订的基本方法10一、 企业劳动定员制定修订的新方法10二、 劳动定员的形式12第四章 人力资源费用预算的审核14一、 企业人力资源费用的构成14二、 审核人力资源费用预算的基本要求16第五章 甄选应聘人员方法18一、 情境模拟测试的应用18二、 能力测试22第六章 招募方式的选择24一、 采用招聘洽谈会方式时应关注的问题24二、 参加招聘会的主要程序25第七章 职业生涯发展规划准备工作28一、 组织职业生涯管理的含义和作用28二、 职业生涯发展的基本理论28第八章 企业员工培训与开发课程31一、 培训教学设计程序与形成方案31二、 培训课程设计的项目与内容35第九章