甜菊糖项目人力资源管理手册.docx

甜菊糖项目人力资源管理手册xx有限公司目录第一章 行业背景分析4第二章 工作岗位分析研究6一、 工作岗位分析6二、 工作岗位分析的程序9第三章 劳动定额水平13一、 用实耗工时来衡量13二、 劳动定额水平的概念和种类13第四章 招聘评估指标的统计分析15一、 录用环节的评估15二、 甄选环节的评估17第五章 应聘者面试的组织与实施20一、 面试提问的设计20二、 面试的方法22第六章 企业培训制度的建立与推行分析25一、 企业各项培训制度的起草25二、 企业培训制度的执行与完善35第七章 企业员工培训的有效性分析37一、 培训有效性评估的方法37二、 培训效果信息的收集38第八章 绩效考评方法44一、 绩效考评方法的应用策略44二、 结果导向型考评方法44第九章 绩效考评系统51一、 绩效管理的职责划分51二、 绩效考评的程序与流程设计54第