钛丝项目人力资源规划目录第一章 公司基本情况4一、 公司简介4二、 核心人员介绍4第二章 行业背景分析6第三章 企业组织结构调查与组织结构图的绘制8一、 企业组织结构与组织机构的关系8二、 企业组织结构图的绘制10第四章 人力资源费用预算的审核13一、 审核人力资源费用预算的基本程序13二、 人力资源费用支出控制的作用13第五章 人力资源的空间配置14一、 工作轮班制度的概念和种类14二、 两班制15三、 三班制16四、 多班制17五、 企业劳动协作21第六章 企业应聘人员的初步甄选24一、 笔试的特点24二、 利用招聘申请表甄选应聘人员的方法24第七章 基于培训需求分析的项目设计27一、 培训项目的设计与管理应关注的问题27二、 企业员工培训与开发项目设计的原则28第八章 企业员工培训与开发课程31一、 培训教学设计程序与形成方案31二、 实施培训教学活动的注意事项35第九章 绩效考评系统38一、 企业绩效考评中矛
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