糖果项目人力资源管理手册.docx

糖果项目人力资源管理手册xx集团有限公司目录第一章 行业背景分析5第二章 公司概况7一、 公司基本信息7二、 公司主要财务数据7第三章 人力资源费用预算的审核9一、 人力资源费用支出控制的作用9二、 人力资源费用支出控制的原则9第四章 企业组织结构调查与组织结构图的绘制11一、 企业组织机构设置的原则11二、 工作岗位分析15第五章 应聘者面试的组织与实施19一、 面试的内容19二、 面试的目标19第六章 招募方式的选择23一、 实施内部招募与外部招募的原则23二、 参加招聘会的主要程序24第七章 企业员工培训的有效性分析27一、 培训有效性评估的方法27二、 培训有效性评估的技术28第八章 企业培训制度的建立与推行分析32一、 企业培训制度的基本结构32二、 企业各项培训制度的起草32第九章 绩效考评系统44一、 绩效考评误差的含义和类型44二、