味精项目人力资源计划目录第一章 公司简介4一、 公司基本信息4二、 公司简介4第二章 劳动定额的修订6一、 劳动定额修订的步骤6二、 劳动定额的定期修订8第三章 人力资源费用预算的审核9一、 人力资源费用支出控制的原则9二、 审核人力资源费用预算的基本要求9第四章 企业应聘人员的初步甄选12一、 笔试的特点12二、 利用简历甄选应聘人员的方法12第五章 招募方式的选择15一、 外部招募的主要方法15二、 企业人员招募的方式21第六章 员工职业生涯规划信息采集28一、 职业生涯规划的内涵与特征28二、 员工职业生涯规划信息的采集29第七章 企业员工培训与开发课程32一、 实施培训教学活动的注意事项32二、 培训课程的设计策略33第八章 绩效考评指标与设计39一、 基于不同维度的绩效考评指标设计39二、 绩效目标设置的原则42第九章 绩效考评方法46一、 行为导向型客观考评方法46二、 行为导向型主观考评方法51第
Copyright © 2018-2021 Wenke99.com All rights reserved
工信部备案号:浙ICP备20026746号-2
公安局备案号:浙公网安备33038302330469号
本站为C2C交文档易平台,即用户上传的文档直接卖给下载用户,本站只是网络服务中间平台,所有原创文档下载所得归上传人所有,若您发现上传作品侵犯了您的权利,请立刻联系网站客服并提供证据,平台将在3个工作日内予以改正。