味精公司人力资源管理实施方案.docx

味精公司人力资源管理实施方案目录第一章 项目概况4一、 项目概述4二、 项目总投资及资金构成5三、 资金筹措方案6四、 项目预期经济效益规划目标6五、 项目建设进度规划7第二章 企业组织结构调查与组织结构图的绘制8一、 企业组织结构的调查8二、 企业组织结构图的绘制12第三章 工作岗位分析研究15一、 工作岗位分析15二、 工作岗位分析信息的主要来源18第四章 招募方式的选择19一、 采用招聘洽谈会方式时应关注的问题19二、 选择人员招募方式的主要步骤20第五章 甄选应聘人员方法22一、 情境模拟测试的应用22二、 人格测试26第六章 企业员工培训的有效性分析27一、 培训效果信息的收集27二、 培训有效性评估的内容32第七章 员工培训的组织与实施36一、 培训前对培训师的基本要求36二、 培训师的培训与开发36第八章 绩效考评方法39一、 绩效考评方法的分类39二、 结果导向型考评方法41第九章 绩效考评指标