成人奶粉项目人力资源制度.docx

成人奶粉项目人力资源制度目录第一章 公司基本情况4一、 公司简介4二、 核心人员介绍4第二章 人力资源费用预算的审核6一、 人力资源费用支出控制的作用6二、 审核人力资源费用预算的基本要求6第三章 劳动定额统计与分析8一、 实耗工时的概念和意义8二、 产品实耗工时统计的方法8第四章 企业应聘人员的初步甄选13一、 笔试的特点13二、 笔试的适用范围13第五章 招募方式的选择15一、 参加招聘会的主要程序15二、 采用招聘洽谈会方式时应关注的问题17第六章 基于培训需求分析的项目设计19一、 基于培训需求分析的员工培训项目设计19二、 企业员工培训项目的开发与管理26第七章 企业员工培训需求分析的方法34一、 前瞻性培训需求评估模型34二、 培训需求分析的含义35第八章 绩效考评方法36一、 绩效考评方法的分类36二、 绩效考评方法的应用策略38第九章 绩效考评系统39一、 企业绩效考评过程中的矛盾与冲突39二、 绩效