激光防护眼镜项目人力资源体系目录第一章 企业组织结构调查与组织结构图的绘制3一、 企业组织结构与组织机构的关系3二、 企业组织机构设置的原则5第二章 劳动定额统计与分析10一、 劳动定额统计工作的任务10二、 产品实耗工时统计的方法11第三章 人力资源的空间配置15一、 人力资源配置的基本原理15二、 企业员工工作任务的指派方法19第四章 企业应聘人员的初步甄选20一、 笔试的适用范围20二、 笔试的特点20第五章 员工职业生涯规划信息采集22一、 职业生涯规划信息采集的途径和方法22二、 职业与职业生涯的基本概念24第六章 基于培训需求分析的项目设计26一、 企业员工培训与开发项目设计的原则26二、 基于培训需求分析的员工培训项目设计28第七章 绩效考评指标与设计36一、 绩效指标体系的设计要求36二、 绩效目标设置的原则37第八章 绩效考评系统41一、 绩效考评主体的特点41二、 企业绩效考评过程中的矛盾与冲突42第九章 市
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