第三代半导体材料项目人力资源方案目录第一章 行业背景分析4第二章 企业劳动定员制定修订的基本方法7一、 劳动定员的基本概念7二、 劳动定员与其他相关概念的关系8第三章 劳动定额水平18一、 现代劳动定额的发展趋势18二、 劳动定额管理的内容22第四章 人力资源的空间配置25一、 工作地组织25二、 人力资源配置的基本原理26第五章 企业应聘人员的初步甄选31一、 笔试的特点31二、 利用笔试甄选应聘人员的方法31第六章 员工培训的组织与实施33一、 培训前对培训师的基本要求33二、 培训课程的实施与管理33三、 企业员工外部培训的实施37第七章 员工职业生涯规划信息采集39一、 职业生涯规划的内涵与特征39二、 职业与职业生涯的基本概念40第八章 绩效考评系统41一、 绩效考评主体的特点41二、 企业员工绩效申诉的处理42第九章 绩效考评方法44一、 绩效考评方法的比较44二、 目的和要求44第十章 薪酬体系设计的前
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