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钛材公司人力资源手册xx有限公司目录第一章 公司简介5一、 公司基本信息5二、 公司简介5第二章 行业背景分析7第三章 劳动定额统计与分析9一、 产品产量定额的统计范围和要求9二、 实耗工时的概念和意义11第四章 企业劳动定员制定修订的基本方法12一、 企业劳动定员管理的作用12二、 企业劳动定员传统的制定修订方法13第五章 招募方式的选择16一、 参加招聘会的主要程序16二、 实施内部招募与外部招募的原则18第六章 应聘者面试的组织与实施20一、 面试环境的布置20二、 面试提问的技巧20第七章 企业员工培训与开发课程26一、 培训课程设计的程序26二、 培训课程设计的基本原则27第八章 职业生涯发展规划准备工作30一、 组织职业生涯管理的含义和作用30二、 员工职业生涯规划的准备工作30第九章 绩效考评方法36一、 综合型绩效考评方法36二、