钛材项目人力资源手册.docx

钛材项目人力资源手册目录第一章 公司简介4一、 基本信息4二、 公司简介4三、 公司主要财务数据5第二章 劳动定额水平7一、 用实耗工时来衡量7二、 劳动定额管理的内容7第三章 人力资源费用预算的审核10一、 人力资源费用支出控制的作用10二、 审核人工成本预算的方法10第四章 甄选应聘人员方法14一、 人格测试14二、 情境模拟测试的应用14第五章 应聘者面试的组织与实施19一、 面试的概念19二、 面试的方法20第六章 企业员工培训的有效性分析23一、 培训有效性评估的技术23二、 培训有效性评估的含义和作用26第七章 员工职业生涯规划信息采集30一、 员工职业生涯规划信息的采集30二、 职业生涯规划信息采集的途径和方法32第八章 绩效考评系统35一、 绩效考评的程序与流程设计35二、 企业绩效考评中矛盾与冲突的处理39第九章 绩效考评指标与设计41一、 基于不同维度的绩效考评指标设计41二、 绩效目标设置