钟表公司人力资源分析.docx

钟表公司人力资源分析xxx集团有限公司目录第一章 项目基本情况4一、 项目名称及投资人4二、 结论分析4第二章 劳动定额水平7一、 现代劳动定额的发展趋势7二、 确定劳动定额水平的基本原则11第三章 工作岗位分析研究13一、 工作岗位分析13二、 工作岗位分析信息的主要来源16第四章 人力资源的空间配置17一、 企业劳动分工17二、 企业人员配置的基本方法19第五章 招聘评估指标的统计分析22一、 人员招聘数量与质量评估22二、 录用环节的评估22第六章 基于培训需求分析的项目设计26一、 企业员工培训与开发项目设计的原则26二、 基于培训需求分析的员工培训项目设计28第七章 企业培训制度的建立与推行分析36一、 企业培训制度的基本结构36二、 企业培训制度的执行与完善36第八章 绩效考评系统38一、 绩效考评误差的含义和类型38二、 企业绩效考评过程中