新材料公司人力资源培训方案.docx

新材料公司人力资源培训方案目录第一章 项目基本情况4一、 项目名称及建设性质4二、 项目承办单位4三、 项目实施的可行性5四、 项目建设选址5五、 建筑物建设规模6六、 项目总投资及资金构成6七、 资金筹措方案6八、 项目预期经济效益规划目标7九、 项目建设进度规划7第二章 公司基本情况9一、 公司简介9二、 核心人员介绍9第三章 企业劳动定员制定修订的基本方法11一、 劳动定员与其他相关概念的关系11二、 劳动定员的形式19第四章 劳动定额的修订21一、 修改劳动定额的方法21二、 劳动定额的定期修订21第五章 企业应聘人员的初步甄选23一、 利用简历甄选应聘人员的方法23二、 笔试的适用范围25第六章 招聘评估指标的统计分析26一、 招聘成本及其相关概念26二、 成本效益评估27第七章 职业生涯发展规划准备工作29一、 组织职业生涯管理的含义和作用29二、 个入职业生涯规划的含义29第八章 企业员工培