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锂电池公司人力资源模式分析xxx有限责任公司目录第一章 行业背景分析5第二章 公司基本情况7一、 公司简介7二、 核心人员介绍7第三章 人力资源费用预算的审核9一、 人力资源费用支出控制的原则9二、 人力资源费用支出控制的程序包括三方面内容。9第四章 劳动定额水平12一、 确定劳动定额水平的基本原则12二、 劳动定额管理的内容12第五章 招募方式的选择15一、 选择人员招募方式的主要步骤15二、 企业人员招募的方式16第六章 招聘评估指标的统计分析22一、 人员招聘数量与质量评估22二、 录用环节的评估22第七章 企业员工培训需求分析的方法26一、 培训需求的调查与确认26二、 其他几种模型27第八章 员工职业生涯规划信息采集28一、 职业与职业生涯的基本概念28二、 员工职业生涯规划信息的采集28第九章 绩效考评系统31一、 企业绩效考评中矛盾与冲突的