镀铝锌钢板项目人力资源管理大纲.docx

镀铝锌钢板项目人力资源管理大纲目录第一章 行业背景分析4第二章 劳动定额统计与分析6一、 实耗工时的概念和意义6二、 劳动定额完成情况的分析6第三章 劳动定额的修订8一、 劳动定额修订的步骤8二、 修改劳动定额的方法10第四章 甄选应聘人员方法11一、 人格测试11二、 情境模拟测试的应用11第五章 企业应聘人员的初步甄选16一、 利用笔试甄选应聘人员的方法16二、 利用简历甄选应聘人员的方法17第六章 基于培训需求分析的项目设计20一、 企业员工培训与开发项目设计的原则20二、 企业员工培训项目的开发与管理22第七章 培训方法的选择与应用30一、 企业员工培训与开发的各种方法30二、 选择企业员工培训方法的程序50第八章 绩效考评方法54一、 绩效考评方法的分类54二、 绩效考评方法的应用策略56第九章 绩效考评系统57一、 绩效考评的程序与流程设计57二、 绩效考评主体的分类和比较61第十章 专项薪酬管理制度的起草7