高直链玉米淀粉项目人力资源研究.docx

高直链玉米淀粉项目人力资源研究目录第一章 行业背景分析4第二章 工作岗位分析研究6一、 工作岗位分析的程序6二、 工作岗位分析信息的主要来源9第三章 劳动定额统计与分析11一、 劳动定额统计工作的任务11二、 实耗工时的概念和意义12第四章 招聘评估指标的统计分析13一、 招聘成本及其相关概念13二、 甄选环节的评估14第五章 甄选应聘人员方法17一、 兴趣测试17二、 人格测试17第六章 职业生涯发展规划准备工作19一、 组织职业生涯管理的含义和作用19二、 员工职业生涯规划的准备工作19第七章 培训方法的选择与应用25一、 企业员工培训与开发的各种方法25二、 选择企业员工培训方法的程序45第八章 绩效考评方法49一、 制订绩效改善计划的程序49二、 绩效考评方法的分类50第九章 绩效考评指标与设计53一、 绩效考评标准及设计原则53二、 绩效目标设置的原则58第十章 员工福利管理分析62一、 员工福利计划的制订