中药公司人力资源运营方案.docx

中药公司人力资源运营方案目录第一章 项目概况4一、 项目概述4二、 项目总投资及资金构成6三、 资金筹措方案6四、 项目预期经济效益规划目标6五、 项目建设进度规划7第二章 劳动定额水平8一、 劳动定额管理的内容8二、 用实耗工时来衡量10第三章 企业劳动定员制定修订的基本方法11一、 企业劳动定员传统的制定修订方法11二、 劳动定员与其他相关概念的关系13第四章 应聘者面试的组织与实施22一、 面试环境的布置22二、 面试的基本程序22第五章 甄选应聘人员方法25一、 兴趣测试25二、 人格测试25第六章 企业培训制度的建立与推行分析27一、 企业各项培训制度的起草27二、 企业培训制度的含义37第七章 员工培训的组织与实施39一、 培训课程的实施与管理39二、 企业员工外部培训的实施42三、 实现培训资源的充分利用43第八章 绩效考评方法45一、 绩效考评方法的应用策略45二、 目的和要求45第九章