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超快激光器项目人力资源管理手册xxx集团有限公司目录第一章 行业背景分析4第二章 劳动定额水平6一、 劳动定额水平的概念和种类6二、 现代劳动定额的发展趋势7第三章 劳动定额统计与分析12一、 产品实耗工时统计的方法12二、 劳动定额完成情况的分析15第四章 应聘者面试的组织与实施17一、 面试环境的布置17二、 面试的概念17第五章 招募方式的选择19一、 企业人员招募的方式19二、 实施内部招募与外部招募的原则24第六章 基于培训需求分析的项目设计26一、 培训项目的设计与管理应关注的问题26二、 企业员工培训与开发项目设计的原则27第七章 企业员工培训需求分析的方法30一、 培训需求分析的含义30二、 三维培训需求分析模型30第八章 绩效考评方法32一、 绩效考评方法的分类32二、 综合型绩效考评方法34第九章 绩效考评指标与设计36一、 绩效考评