医药中间体项目人力资源运营管理手册.docx

医药中间体项目人力资源运营管理手册xx集团有限公司目录第一章 公司简介5一、 公司基本信息5二、 公司简介5第二章 工作岗位分析研究7一、 工作岗位分析的程序7二、 工作岗位分析10第三章 人力资源费用预算的审核14一、 人力资源费用支出控制的作用14二、 审核人力资源费用预算的基本程序14第四章 甄选应聘人员方法15一、 情境模拟测试的应用15二、 能力测试19第五章 招募方式的选择21一、 采用招聘洽谈会方式时应关注的问题21二、 选择人员招募方式的主要步骤22第六章 基于培训需求分析的项目设计24一、 基于培训需求分析的员工培训项目设计24二、 企业员工培训与开发项目设计的原则31第七章 员工培训的组织与实施34一、 实现培训资源的充分利用34二、 培训课程的实施与管理35三、 企业员工外部培训的实施39第八章 绩效考评指标与设计40一、 绩效目标