安全套项目人力资源培训方案.docx

安全套项目人力资源培训方案xx集团有限公司目录第一章 公司简介4一、 公司基本信息4二、 公司简介4第二章 企业劳动定员制定修订的基本方法6一、 企业劳动定员制定修订的新方法6二、 企业劳动定员管理的作用8第三章 工作岗位分析研究10一、 工作岗位分析10二、 工作岗位分析的程序13第四章 甄选应聘人员方法17一、 情境模拟测试的应用17二、 情境模拟测试21第五章 招聘评估指标的统计分析24一、 招聘成本及其相关概念24二、 招聘成本效益评估25第六章 基于培训需求分析的项目设计27一、 培训项目的设计与管理应关注的问题27二、 企业员工培训与开发项目设计的原则28第七章 培训方法的选择与应用31一、 选择企业员工培训方法的程序31二、 企业员工培训与开发的各种方法33第八章 绩效考评方法55一、 综合型绩效考评方法55二、 制订绩效改善计划的程序5