钢带公司人力资源实施方案xx有限责任公司目录第一章 项目基本情况5一、 项目名称及建设性质5二、 项目承办单位5三、 项目实施的可行性6四、 项目建设选址7五、 建筑物建设规模7六、 项目总投资及资金构成7七、 资金筹措方案8八、 项目预期经济效益规划目标8九、 项目建设进度规划8第二章 人力资源费用预算的审核11一、 审核人力资源费用预算的基本要求11二、 人力资源费用支出控制的作用12第三章 工作岗位分析研究13一、 工作岗位分析13二、 工作岗位分析信息的主要来源16第四章 人力资源的空间配置17一、 工作地组织17二、 企业人员配置的基本方法18第五章 甄选应聘人员方法21一、 情境模拟测试21二、 能力测试22第六章 基于培训需求分析的项目设计25一、 企业员工培训与开发项目设计的原则25二、 培训项目的设计与管理应关注的问题27第
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