H型钢公司人力资源规划方案.docx

H型钢公司人力资源规划方案目录第一章 项目基本情况4一、 项目名称及投资人4二、 结论分析4第二章 公司简介7一、 基本信息7二、 公司简介7三、 公司主要财务数据8第三章 劳动定额统计与分析10一、 产品实耗工时统计的方法10二、 实耗工时的概念和意义13第四章 工作岗位分析研究15一、 工作岗位分析15二、 工作岗位分析的程序18第五章 甄选应聘人员方法22一、 情境模拟测试的应用22二、 人格测试26第六章 人力资源的空间配置27一、 精益生产与5S管理27二、 企业组织劳动分工与协作的方法30第七章 基于培训需求分析的项目设计35一、 基于培训需求分析的员工培训项目设计35二、 企业员工培训项目的开发与管理42第八章 员工职业生涯规划信息采集50一、 职业生涯规划信息采集的途径和方法50二、 职业生涯规划的内涵与特征52第九章 绩效考评指标与设计54一、 绩效目标设置的原则54二、 绩效指标体系的设计要