UV光固化墨水公司人力资源规划方案.docx

UV光固化墨水公司人力资源规划方案目录第一章 劳动定额的修订3一、 劳动定额的定期修订3二、 劳动定额修订的步骤4第二章 人力资源费用预算的审核6一、 人力资源费用支出控制的程序包括三方面内容。6二、 审核人工成本预算的方法7第三章 招聘评估指标的统计分析11一、 招聘活动过程评估的相关概念11二、 录用环节的评估14第四章 招募方式的选择17一、 内部招募的主要方法17二、 参加招聘会的主要程序19第五章 企业员工培训需求分析的方法22一、 三维培训需求分析模型22二、 其他几种模型22第六章 基于培训需求分析的项目设计23一、 企业员工培训项目的开发与管理23二、 培训项目的设计与管理应关注的问题30第七章 绩效考评方法32一、 行为导向型主观考评方法32二、 绩效考评方法的分类35第八章 绩效考评指标与设计38一、 绩效目标设置的原则38二、 基于不同维度的绩效考评指标设计40第九章 市场薪酬调查分析45一、 市场薪