X射线医用设备项目人力资源模式分析.docx

X射线医用设备项目人力资源模式分析xxx有限责任公司目录第一章 劳动定额的修订4一、 劳动定额修订的内容4二、 劳动定额的定期修订4第二章 劳动定额水平6一、 劳动定额管理的内容6二、 通过现行定额之间的比较来衡量8第三章 应聘者面试的组织与实施9一、 面试的内容9二、 面试的目标9第四章 人力资源的空间配置13一、 人力资源配置的基本概念和种类13二、 精益生产与5S管理14第五章 培训方法的选择与应用18一、 几种常用培训方法的应用18二、 选择企业员工培训方法的程序26第六章 企业员工培训需求分析的方法30一、 前瞻性培训需求评估模型30二、 培训需求循环评估模型31第七章 绩效考评系统33一、 绩效考评的程序与流程设计33二、 确立绩效评审与申诉系统的内容和意义37第八章 绩效考评方法40一、 综合型绩效考评方法40二、 目的和要求41第九